混合式学习_个人综合能力提升

当我们说到混合式学习，
你的脑中会浮现什么？

也许你会想起课前的线上学习，或是课堂上的互动；
也许你会觉得混合式学习就是把知识点放到线上，增加学员课后练习，实践的时间；
其实，形式的变化只是表象。在这里，我们将带你走进混合式学习的“内核”。

竞越混合式学习独特的价值主张:
帮助培训组织者更好地实施教学活动，
让课堂时间发挥更大价值，提高学员的学习效率和主动性。

测评诊断

个性化测评，一份详细的测评能力诊断报告，
以提升自我认知，激发学习动机。

剧情闯关

为知识点匹配典型场景，设计挑战性问题，让
学员在剧情闯关任务中回忆和应用知识点。

实战任务设计

激励学员认真完成课前的学习，同时将所学与
工作场景链接，带着真实问题进入课堂。

辅导及工作坊

真实场景演练：每个学员都有2～3轮的上台机会，进行分项技术训练和真实情境演练。
针对性辅导：每一轮演练后，顾问老师都会给每个学员的表现打分，并给到针对性的反馈和提升建议。

对于学员来说：

混合式学习符合人们的认知模式以及新生代的学习方式，老师出现在学员最需要的
时刻，帮助学员有效内化知识，转变行为。

对于组织来说：

相较于Online学习的“碎片化”和行动学习项目的“厚重”，混合式学习是最有效率的培训组织形式，用相对轻量化的解决方案带来重量级的改变。